為了深入推進(jìn)人才強企戰略，強化新員工思想淬煉、實(shí)踐鍛煉和專(zhuān)業(yè)素養，2024年9月2日，合肥城建2024年度新員工啟“城”星計劃培訓正式開(kāi)班。

開(kāi)班儀式上，16位新員工暢談了入職感受及對未來(lái)的展望。公司領(lǐng)導結合房地產(chǎn)行業(yè)新形勢以及公司發(fā)展實(shí)際，深入淺出地講解了企業(yè)文化，對公司徽標、企業(yè)精神、企業(yè)質(zhì)量方針、企業(yè)使命以及企業(yè)價(jià)值觀(guān)的具體釋義進(jìn)行了宣講。新員工們在榮譽(yù)室深層次地了解了公司41年的發(fā)展史，對公司多年來(lái)獲得的諸多殊榮發(fā)出由衷的贊嘆，表示將堅定自己的職業(yè)選擇，保持積極心態(tài)，找準自身定位，錨定職業(yè)目標，做好角色轉變；保持歸零心態(tài)，持續主動(dòng)學(xué)習，勤學(xué)善思踐悟，不斷充實(shí)自己；保持務(wù)實(shí)心態(tài)，主動(dòng)擔當作為，樹(shù)立團隊意識，實(shí)現協(xié)作共贏(yíng)。 

本次啟“城”星計劃培訓部分包含為期一個(gè)月的入職培訓以及后期的“一月一訓”，培訓采用理論結合實(shí)踐的形式，內容涵蓋廉政教育、黨建知識、業(yè)務(wù)提升、作風(fēng)建設等，旨在不斷激發(fā)新員工在公司的歸屬感，持續增強對公司的戰略認同、組織認同、文化認同，力求新員工在工作中奮楫爭先、挺膺擔當，將個(gè)人的理想追求融入工作事業(yè)之中，在促進(jìn)公司改革發(fā)展的新征程上奏響青春之歌。